kotrio

人材をお探しの方

私たちが選ばれる理由

私たちはこれまでに様々な企業様、団体様にご利用いただいてきた信頼と実績があります。
初めてのお客様の多くはリピート利用いただき、他社様へご紹介していただくことでその規模を拡大してきました。
今ではこれまでの知識と経験から最も適切な体制を整えて求職者と医療・福祉の現場を結ぶことができるようになりました。
私たちがなぜ信頼され、多くの方々に選ばれるかをご紹介します。

豊富な人材と安心の職能保証

kotrioに登録された求職者の方々は、kotrioが責任を持って教育・研修を行います。
医療・福祉の現場は依然として人材不足です。その問題をいち早く解決するには単に人材を導入するだけでは解決しません。
kotrioでは現場で即戦力となる人材を短期間で育てる教育・研修プログラムを整えて、有能な人材を育てた上でお客様にご紹介いたします。

社内研修制度

人材育成基本方針に基づき、ビジネスマナーやコンピュータの基礎を学ぶ新入社員研修、中堅社員に対してのスキルアップ研修、管理職に対してのマネジメント研修等、全ての階層で登録者のキャリアアップにつながる研修を実施しています。

資格取得支援制度

公的・私的資格の中から社内で認定資格として設定し、資格取得を支援・推進しています。その中でも介護職員初任者研修、介護職員実務者研修を弊社負担で無料取得できます。お仕事と並行して取得可能です。また、介護福祉士の受験資格である実務者研修の費用を負担し、介護福祉士を目指す方をサポートします。登録者の自主的に学ぶ姿勢を養うことも兼ね、資格取得することで給与のアップも制度として設けています。

コーディネーターによる的確な人材紹介

人材をお探しの企業様には、まずヒアリングを行います。
どのような医療・福祉現場なのか、現状で抱えている問題とその原因は何なのか、そして今後どのような現場にしていきたいか。
時間を掛けしっかりとご与件、ご要望をまとめます。それをもとにkotrioに登録している人材をご紹介いたします。
ヒアリング~見学は、何度ご利用いただきましても費用は一切掛かりません。

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    ヒアリング

    ミスマッチを防ぐため求めるスキル・経験・人物像など、どのような人材がご希望なのかお聞かせください。

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    ご提案

    就業条件やスキル・人物像を記載したプロフィールをお送りいたします。FAX・メール・LINEを用いてご案内させていただきます。

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    見学

    スタッフの就業条件や業務内容の確認をしていただき、施設内の見学をお願いします。最短で翌日からの勤務が可能です。

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    お取引開始

    入職を終えた時点から派遣費用が発生します。終業後も弊社担当が万全のサポートをいたします。

就労の前も後も、万全なフォロー体制

スタッフにご満足していただいているかご意見・ご要望をお伺いし、
社内システムの改善やスタッフの再教育に努めています。
また、スタッフにも定期ケアを行っており、長期就業に繋がる様に情報をフィードバックさせて頂きます。

資格支援制度について

初回契約更新後、資格取得を望むスタッフは弊社が提供する資格スクールに通うこととなります。スクーリングは週1回・曜日固定・3ヵ月半程度かかります。スクーリング期間はシフトの調整をお願いいたします。なお対象資格は「介護職員初任者研修」と「介護職員実務者研修」となっており、受講費用は弊社が全額負担いたします。

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kotrioの専門カウンセラーが、それぞれの現場に最適な人材を紹介いたします。

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